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【考核进行时！！！】
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内科系统的护士服是粉绿色，那种淡淡的，雅致的，花芯一样的粉绿色。衬得年轻护士的脸分外清纯。
李小晴由于紧张，亢奋，腮头带上了一抹红晕。同色系的坡跟护士鞋，配她这身漂亮的护士服，显得她像一只清荷，亭亭玉立。
早上，小晴拉着王玉过来：“温护士长，我和王玉换了，我第一位，王玉第五位。”
温护士长抬头看了看她俩：“王玉，昨天不是答应我坚持住吗？”
王玉把头一低一声不吭，小晴说：“给我们换了吧，她胆小，我能行。”
温护士长吸了一口气：“准备好了？”
小晴点头：“准备好了。”
温护士长说：“李小晴，好样的，你是战士，不参军真可惜了。走吧，我们出发。”
小晴的手机在衣兜里震动，掏出来一看，是秀秀的短信：“我已到。”
温护士长说：“李小晴，把手机关上，放下一切，全力以赴。”
小晴说：“是，温护士长，我知道了。”
李小晴年终第一考，“铺备用床，整理床单元。请简述备用床的目的意义。”
开始考试，三位评委老师发出指令后，开始计时。
小晴快速的准备着备用床用物，刚要进行下一步，想起昨晚秀秀说：“要稳。”
小晴停下脚步，按操作步骤一样样检查用物，直到确定完备。
五分钟内，李小晴考完，然后是口试，她学郑秀秀眼观鼻，鼻观心，心在耳，开始背诵目的意义。
三个评委同时给予满分。
小晴给三位老师鞠躬：“谢谢评委老师。”
“李小晴，先别走看你忘了什么？”评委之一，心理咨询门诊王护士长说。
李小晴的脑袋“嗡”的一下就大了。心说，坏了，我又粗心了。可是，我掉下什么了？是操作出错，还是理论落下了。
李小晴头上渐渐开始冒汗，她苦思冥想，不知道错在哪里？
其他两位评委老师也默不作声的看着她，压力和不安在沉默中滋长。
李小晴有点忐忑地说：“我似乎没出错吧？请评委老师进一步指正。”
王护士长一笑：“你没有做错什么，回答问题也正确。但是，你的自信心不足，对自己做对的事情不能坚持，这是一个护士在工作中的大忌。建议扣除五分。”
其他两位评委毫不犹豫的说：“同意。”并立即在记分册登记。李小晴懵了，你们不是说我做的完全正确吗？不就是一个不成立的假设吗？为什么要让我买单？
如果王玉碰到这种事情，也许她会流着眼泪捂脸跑掉。
如果郑秀秀碰到这件事情，也许她会说：“谢谢老师指教。”然后潇洒转身，当然是回去寻找为什么？
可这是李小晴碰到这件事情。所以，以上两个如果不成立，她要当面问清楚。
“请问王护士长，我的操作和理论回答有问题吗？”
王护士长认真的回答：“没有。”她感兴趣的微微笑看着，瞪大了眼睛的李小晴。
“那么，请给我扣分的理由。”李小晴理直气壮。
王护士长说：“你刚刚为病人整理好床单元，安置好病人。旁边家属说，护士，你做的不对，床单元不是这样管理的。想想吧，我看你少为我们做了一样很重要的工作。
于是，你就开始细细思索，怀疑自己，我还有什么工作没做啊？当你终于确认工作已完成时，时间已悄悄过去很长一段时间，你在病人面前流露出的不自信，将给病人留下一个****印象。
看到你不自信的表现，病人和家属也就更多的表示对你的怀疑，这种怀疑的态度，将直接伴随他们的整个住院过程，从此，你不再被他们所信任。
这一次的考试，以铺床为基础，兼考护士的自信心。你在犹豫的时候，就说明你的自信心不足，所以给你扣分。因为你已经确定自己没有错，虽然用的是不确定语气，但毕竟能够说出，所以只扣五分。李小晴，我这样解释，你可信服？”
李小晴一下子通透了，通透的有些不甘心。她觉得心里好像空了，书本上的知识掌握了，还有书本以外的知识。这样一想，就有了一种紧迫的要学习的感觉了。
李小晴说：“谢谢王护士长指教，谢谢三位评委老师。”李小晴转身离去的脚步，自己都感觉有些沉重。
郑秀秀看着表，李小晴从进考场到出考场，整整十五分钟。看到一脸凝重的李小晴，额头上有着微微的汗，秀秀叫了声：“小晴。”……
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