第811章 培训

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第二天。

        杜氏酒店的招工办公室里。

        看着眼前的报名表,人事经理摆了摆手。

        “这批女孩子都不错,先把他们送去培训,三天培训之后就可以正式上岗。对了,让老服务员带一带他们。”

        杜氏集团现在比较乱,酒店的经营那算是一盘散沙,他这个人事经理也不知道什么时候就会被撸下来。

        他们不断的招工,就是因为现在人员的流失太严重。

        来的服务员只要干够一个礼拜,大概清楚酒店的情况。

        知道酒店现在随时有可能关门。立刻服务员就会走人。

        这已经不知道是他们招的第几批服务员。

        因为人员不够固定,老服务员流失的太严重,年轻的服务员又补不上来。

        新鲜血液无法补充,造成了现在酒店的服务严重下滑。

        很多老顾客已经纷纷抱怨,因此老顾客流失了很大一部分。

        他这个人事部的主管也微微有些头疼,他在这酒店已经干了一辈子,算是杜氏的老人,可是眼看着这家酒店从曾经的辉煌,现在渐渐到了没落。

        很难感慨心里是一种什么样的滋味儿。

        可是没有办法。

        他不是总经理,新来空降下来的总经理是杜家老三的儿子杜之明。

        这位大少爷不学无术,对管理方面根本一窍不通,但是喜欢指手画脚。

        可是大家疯传的杜氏集团新的接班人对此居然视若无睹。

        这位大少爷在管理方面那更是无所顾忌。

        各种物资方面吃回扣,甚至篡改各种票据,中饱私囊。

        连他这个人事部的主管都有些看不下去。

        照这么下去用不了半年,这一家酒店估计就得倒闭。

        更让人事部主管心惊的是,这位大少爷手里可不是一家酒店,三家星级酒店全在他手里。

        到最后恐怕是酒店只剩下空壳子和一堆债务。

        等一下的领班直接拿了这些报名表出去,把新人领到了后面去进行培训。

        张丽萍跟在所有人当中,心里微微有些忐忑。

        马上就要高考了,她在学校请了三个月的假,老师都非常惋惜。

        可是他跟班主任推心置腹的说了这些事情之后,班主任也很无奈。

        有时候面对一个优秀的学生,他们无能为力。

        家庭遭遇变故,这个是没人可以控制的。……
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